ĐẶC KHU HÀNH CHÍNH HỒNG KÔNG – Media OutReach – Ngày 12 tháng 12 năm 2022 – Reckitt Hồng Kông tự hào được Human Resources Online vinh danh khi trao hai Giải thưởng Xuất sắc về Nhân sự (HR Distinction Awards) trong năm nay, đó là Giải Vàng về Mức xuất sắc của Nhân viên và Giải Bạc về Sự xuất sắc trong Phát triển nhân viên. Hai giải thưởng này công nhận những thành tựu xuất sắc của Reckitt Hồng Kông trong việc nuôi dưỡng, gắn kết và phát triển nhân sự tài năng của họ, đồng thời cho thấy con người luôn là cốt lõi trong tầm nhìn của công ty.
Ông Boudewijn Feith, Tổng giám đốc của Reckitt Hồng Kông/Đài Loan cho biết: “Tại Reckitt, chúng tôi luôn đặt con người và người tiêu dùng lên hàng đầu và đây là nguyên tắc chủ đạo. Chúng tôi cảm thấy vinh dự khi giành được hai giải thưởng tại Lễ trao Giải thưởng Xuất sắc HR 2022. Đây là những minh chứng mạnh mẽ cho những nỗ lực mà chúng tôi đã bỏ ra để tiếp tục đầu tư vào con người và những thay đổi tích cực mà chúng tôi đã thúc đẩy trong cách làm việc, tôn vinh giá trị, khen thưởng và tương tác với các nhóm của mình. Chúng tôi cam kết trao quyền cho các tài năng của mình bằng hoạt động huấn luyện tại chỗ, các chương trình đào tạo chuyên dụng với sự tiếp xúc quốc tế và tiếp cận với nhiều chương trình và nền tảng đào tạo, kiến thức và phát triển. Chúng tôi cố gắng làm cho mọi người tại Reckitt cảm thấy được trân trọng và được tạo điều kiện với không gian cũng như cơ hội mà họ cần để tạo ra sự khác biệt và luôn luôn làm điều đúng đắn”.
Tại Reckitt, tất cả nhân viên đều đoàn kết với mục đích bảo vệ, chữa lành và nuôi dưỡng để không ngừng theo đuổi một thế giới trong sạch hơn, lành mạnh hơn. Với tầm nhìn chung này, nhóm Reckitt đã dẫn đầu quá trình chuyển đổi tổ chức vào năm 2021, mang lại kết quả đáng khích lệ và sức mạnh tổng hợp từ việc xây dựng lực lượng lao động gắn kết và hiệu suất cao. Để làm cho mọi người cảm thấy thực sự gắn kết, Reckitt cũng xác định lại cách công ty tương tác với nhân tài của mình, thông qua giao tiếp minh bạch, đáng tin cậy và cởi mở với sự đổi mới, cung cấp cho họ trải nghiệm đặc biệt với quy trình đơn giản hóa và thúc đẩy hạnh phúc bằng các hoạt động, chẳng hạn như các lớp học chăm sóc sức khỏe , các lựa chọn làm việc kết hợp và các chương trình hỗ trợ nhân viên. Các chương trình khen thưởng và công nhận dựa trên giá trị cũng được giới thiệu để tôn vinh thành công chung được xây dựng bởi nhóm Reckitt với cam kết không ngừng hướng tới sự xuất sắc.
Ngoài sự gắn kết của nhân viên, Reckitt còn cung cấp nhiều cơ hội phát triển cho các tài năng với mục đích và lộ trình rõ ràng nhằm thúc đẩy văn hóa học tập và giải phóng tiềm năng của họ. Mọi người được trao quyền để sở hữu và thúc đẩy sự phát triển trong hành trình sự nghiệp của họ, từ đánh giá hiệu suất và phát triển, kế hoạch phát triển cá nhân cho mỗi nhân viên, đến hành trình phát triển lãnh đạo, bao gồm xác định lãnh đạo giỏi và các chương trình phù hợp cho những người khác nhau trong các giai đoạn, từ kỹ năng lãnh đạo cơ bản đến khám phá khả năng lãnh đạo chuyên sâu. Reckitt cung cấp cho tất cả các thành viên trong nhóm một nền tảng để theo đuổi sự vĩ đại và góp phần thúc đẩy tăng trưởng bền vững cho tất cả mọi người.
Đề cập về các sáng kiến trong tương lai của Reckitt liên quan đến sự phát triển và gắn kết nhân viên, ông Boudewijn Feith cho biết thêm: “Tại Reckitt, văn hóa của chúng tôi bắt đầu từ con người. Reckitt đang nỗ lực hướng tới sự phát triển liên tục và các chương trình dành cho nhân viên. Một số cơ hội này sẽ bao gồm đào tạo khả năng phục hồi và khám phá các kênh mới để giao tiếp hiệu quả hơn. Reckitt sẽ tiếp tục cung cấp tất cả những gì có thể cho sự phát triển và phúc lợi của nhân viên với môi trường học tập kết hợp, cơ hội nâng cao kỹ năng và luân chuyển công việc ngắn hạn để thúc đẩy sự phát triển của họ”.
Giải thưởng Xuất sắc HR hàng năm do Human Resources Online tổ chức nhằm tôn vinh các tổ chức có thành tích đã được chứng minh về hiệu suất vượt trội bằng cách mang lại sự phát triển của tổ chức, chiến lược nguồn nhân lực, giải pháp và thực thi. Những người chiến thắng giành được giải thưởng phản ánh điều tốt nhất trong ngành, đã mang lại ảnh hưởng đáng kể, sự tham gia thành công và hồ sơ theo dõi trong lĩnh vực này.
Hashtag: #Reckitt
Nguồn phát hành hoàn toàn chịu trách nhiệm về nội dung thông báo này.
Thông tin về Reckitt
Reckitt (là tên giao dịch của nhóm công ty Reckitt Benckiser) tồn tại để bảo vệ, chữa lành và nuôi dưỡng mọi người trong mục tiêu không ngừng theo đuổi một thế giới sạch hơn, lành mạnh hơn. Reckitt tin rằng, việc tiếp cận với các dịch vụ vệ sinh, chăm sóc sức khỏe và nuôi dưỡng chất lượng cao nhất là một quyền lợi, chứ không phải một đặc ân.
Với hơn 43.000 nhân viên làm việc trên toàn cầu, Reckitt là công ty đứng sau một số thương hiệu tiêu dùng đáng tin cậy và nổi tiếng nhất thế giới về vệ sinh, sức khỏe và dinh dưỡng, bao gồm Air Wick, Calgon, Cillit Bang, Clearasil, Dettol, Durex, Enfamil, Finish, Gaviscon, Harpic, Lysol, Mortein, Mucinex , Nurofen, Nutramigen, Strepsils, Vanish, Veet, Woolite…
Mỗi ngày, hơn 20 triệu sản phẩm Reckitt được bán ra trên phạm vi toàn cầu.
Để biết thêm thông tin, hãy truy cập Reckitt.com
* Reckitt là tên giao dịch của nhóm các công ty Reckitt Benckiser.
Thông tin về HR Distinction Awards (Giải thưởng Xuất sắc HR)
Giải thưởng Xuất sắc HR tôn vinh các tổ chức có thành tích đã được chứng minh thành công về hiệu suất vượt trội bằng cách mang lại sự phát triển của tổ chức, các chiến lược, giải pháp và thực thi nguồn nhân lực chiến lược. Giải thưởng phù hợp với các thông lệ và tin tức liên quan đến nhân sự trong các ngành bằng cách triển khai một loạt các hạng mục giải thưởng toàn diện hơn. Human Resources Online ghi nhận sự xuất sắc của các công tác quản lý nguồn nhân lực đã tạo ra tác động đáng kể, các cam kết thành công và thành tích tích cực bất chấp những thời điểm khó khăn nhất trong thời gian gần đây.
Để biết thêm thông tin, hãy truy cập: https://awards.humanresourcesonline.net/hr-distinction-voty-awards-hk/
Thông tin về Human Resources Online
Human Resources Online là một thương hiệu truyền thông và sự kiện quan tâm đến sự phát triển của công tác quản lý nhân sự, thông qua các nền tảng từ nội dung in ấn và kỹ thuật số đến các sự kiện, dành cho các nhà cung cấp giải pháp và chuyên viên nhân sự của Châu Á. Công ty được thành lập vào năm 2004 và kể từ đó đã mở rộng khắp Châu Á bao gồm Singapore, Malaysia, Hồng Kông, Thái Lan, Indonesia và Philippines.
Để biết thêm thông tin, hãy truy cập: https://www.humanresourcesonline.net/global
Recent Comments